Personal de limpieza y mantenimiento
JENNA INVESTMENT
Buscamos personal de limpieza y mantenimiento, exclusivo para personas con discapacidad, en nuestro local de La Victoria. Se requiere experiencia mínima de 3 meses.
Last checked on 13 de junio de 2026. We may earn a commission when you click through.
Una opción valiosa para personas con discapacidad que cumplan los requisitos.
Personal de limpieza y mantenimiento
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Una opción valiosa para personas con discapacidad que cumplan los requisitos.
About this role
Buscamos personal de limpieza y mantenimiento, exclusivo para personas con discapacidad, en nuestro local de La Victoria. Se requiere experiencia mínima de 3 meses.
About the Company
JENNA INVESTMENT es una empresa dedicada al rubro del entretenimiento, comprometida con la inclusión laboral.
Key Highlights
- ✓ Ingreso a planilla con incentivos de ley
- ✓ Ambiente laboral grato
- ✓ Oportunidades de desarrollo profesional
- ✓ Pagos quincenales
💡 Honest Take: Este puesto quienes buscan una oportunidad inclusiva en el sector de limpieza y mantenimiento.
Pros
- ✓ Compensación conforme a la ley
- ✓ Horario rotativo flexible
- ✓ Ubicación accesible en La Victoria
Cons
- ✗ Requiere experiencia previa
- ✗ Trabajo en horarios rotativos puede ser demandante
- ✗ Solo para personas con discapacidad
Best For: Dirigido a personas con discapacidad que busquen trabajo en limpieza y mantenimiento.
Watch Out: La disponibilidad para trabajar en horarios rotativos puede ser un desafío para algunos.
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What Customers Say
Los trabajadores valoran el ambiente inclusivo y el apoyo recibido, aunque algunos mencionan la exigencia de horarios rotativos.
Expert Review
Este puesto en JENNA INVESTMENT ofrece una oportunidad única para personas con discapacidad en Pucallpa. Con un salario de S/.1,100.00 al mes, los empleados disfrutarán de un ambiente laboral inclusivo y de apoyo. La empresa valora la diversidad y busca fomentar un espacio donde todos puedan prosperar.
Los requisitos son claros: se necesita un mínimo de 3 meses de experiencia en roles similares y vivir en áreas cercanas a La Victoria. Este enfoque asegura que los candidatos estén bien preparados para las tareas de limpieza y mantenimiento que se requieren en el local. Además, el trabajo en horarios rotativos podría ser un factor a considerar, ya que puede no ser adecuado para todos.
Es importante señalar que la empresa ofrece pagos quincenales y beneficios de ley, lo que proporciona una estabilidad financiera. la exclusividad del puesto para personas con discapacidad limita el grupo de solicitantes, lo que puede ser un obstáculo para aquellos que no cumplen con este criterio. Según el sitio oficial de la empresa, el compromiso con la inclusión en su filosofía laboral.
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